大学生领导力潜质提升大赛
（二）竞赛的目的与意义拥有领导力的大学生，未来将有可能成为各行业领域的领军人物和栋梁之材，推动国家、社会、民族的进步，引领世界的格局潮流发展。高等院校是为国家培养高素质、高水平、高层次人才的地方，除了强化专业知识和技能的培养，对大学生的非智力因素，特别是领导力潜质的提升更是当务之急。大学生领导力的培养不是为了激发大学生“当官”的意识，而是帮助大学生明确自身定位，培养和提升思想引领力、行为示范力、组织统筹力、合作包容力、工作履职力等，成为德才兼备、全面发展的人才。因此大学生领导力潜质提升项目对其今后的创新创业或职业发展都具有十分重要的意义。
（三）参赛对象与要求我校全日制本科生、研究生均可参加。具体要求如下：
1.参赛对象不限专业、不限年级，以个人为单位参赛。
2.每位参赛队员可配1名指导教师。
（四）竞赛要求与方式竞赛内容：
大赛由线上知识答题、潜质测评、现场竞赛三部分构成。
线上知识答题将会开放知识答题平台，提供有关大学生领导力潜质提升的培训课程，参加竞赛的同学需完成培训视频观看后进行线上知识答题。
潜质测评包括线上测评和线下测评两类，线上测评采用动态投射技术开展，线下现场测评采用VR大数据测评的方式，通过两种测评，加深学生自我认知，学习并掌握科技化人才测评工具的使用方法。
现场竞赛包括两项内容，一是“大学生领导力潜质提升规划书”（以个人规划书嵌入宣讲的形式呈现）；二是“大学生领导力潜质提升策略”（以无领导小组讨论的形式呈现）。
竞赛方式：
竞赛分三级赛事，即初赛、复赛和决赛三个阶段。
由于疫情还未完全解除，如疫情防控形势严峻，竞赛组委会将根据国家疫情防控政策采用全程线上的形式。
初赛阶段：各参赛队员必须在规定时间内参与线上视频学习、知识答题以及线上测评环节。
复赛阶段：复赛为我校校内竞赛阶段，分为“大学生领导力潜质提升规划书”宣讲和“大学生领导力潜质提升策略”无领导小组讨论两个环节，评审专家对参赛选手的综合表现进行评选，两个环节的分数权重建议为60%和40%，根据参赛选手最终成绩评选出8—10名选手进入省级决赛。
决赛阶段：进入决赛的参赛选手可进行线下VR领导力潜质测评，在此基础上进一步完善“大学生领导力潜质提升规划书”并进行再次提交。进入决赛的所有选手经过抽签的方式重新组队参与“大学生领导力潜质提升策略”无领导小组讨论环节，决赛评审专家根据评分标准按照60%和40%的权重分别对参赛选手的规划书质量和讨论环节中的表现进行打分，根据选手的综合分数评出最终的奖项。
若获得有效知识产权，归属大学生领导力提升大赛和参赛对象共同所有。参赛队员应在规定时间内按要求完成参赛作品，杜绝一切弄虚作假行为。中途退赛、弃权者最终成绩为上一赛程所得成绩。
（五）竞赛时间与报名方式1. 竞赛报名时间：
2022年6月7日-2022年6月18日
2.初赛（线上视频学习、线上测评和知识问答）时间：
2022年6月1日-2022年6月20日
3.复赛（校级竞赛）时间：
2022年6月20日-2022年8月21日
4. 决赛时间：
2022年9月初
5.报名方式：
在辽宁省大学生创新创业管理共享平台（http://cxcy.upln.cn/）和渤海大学创新创业管理系统（http://cxcygl.bhu.edu.cn/）进行报名。
二、评审方式与评分标准设立评审工作组，包括组长1名、副组长2名、组员若干名。评审工作组在竞赛和评审规则范围内遵循“公平、公正、公开、科学、规范”原则独立进行评审工作。
评审工作实行回避制度和保密制度。若评委为参赛队员指导教师时,必须采取回避原则。在评审结束之前任何评委不得以任何方式对外宣布、泄露评审情况和结果。
（1）评审方式
报名阶段：由评审工作组对上交的报名表进行收集。
复赛评审阶段：由各高校评审工作组按照相关流程对参赛选手进行评分，确定入围决赛选手名单并公布。
决赛阶段：举行决赛评审会，由评审小组对入围选手的规划书和其在无领导小组讨论中的表现进行终审。
三、奖项设置
1.竞赛设立一、二、三等奖及优秀奖，获奖比例根据作品质量以及报名情况由竞赛组委会确定。
2.竞赛设立优秀指导教师奖，根据提交的参赛作品数量及作品质量等情况，由竞赛组委会确定。
四、联系人及联系方式1.联系人张老师：0416-3400261
2.联系地址：松山校区创新创业学院师范生技能训练中心203室
3.为方便后续沟通交流，请参赛团队务必加入我校参赛联络QQ群（群号：194731336），群内请实名备注。